福建福州周六福珠寶管理服務(wù)(第一周期) |
天比高零售管理(深圳)有限公司于2017年7月對福建福州周六福珠寶進行第一周期店鋪管理服務(wù)。本期服務(wù)重點圍繞:員工專業(yè)知識培訓和員工銷售技巧培訓;為店鋪導(dǎo)入日常行為規(guī)范、店鋪樂捐制度、店鋪員工會議流程;為店鋪員工培訓鉆石、翡翠、貴金屬、鉆石FAB銷售、素轉(zhuǎn)非銷售等知識技巧;標準服務(wù)禮儀、標準12項服務(wù)流程;鉆石銷售FAB話術(shù)模擬銷售演練、標準服務(wù)流程演練;在天比高老師和周六福全體員工的努力配合下,使得團隊在對珠寶知識和對銷售技巧、團隊協(xié)作有了很大的提高,再次攀生了一個臺階,員工更加團結(jié)積極向上、銷售銷售激情飽滿,服務(wù)更加的熱情?蛻魧Υ舜畏⻊(wù)非常滿意。 |
 天比高工作人員(中間)與福建福州周六福珠寶老板合影
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天 比 高 工 作 內(nèi) 容 |
1、給員工培訓鉆石專業(yè)知識、銷售技巧、標準服務(wù)禮儀、標準12項服務(wù)流程、鉆石產(chǎn)品FAB銷售技巧、貴金屬專業(yè)知識、翡翠專業(yè)知識、鉆石產(chǎn)品FAB話術(shù)的導(dǎo)入與講解; |
2、管理層能力的幫帶,導(dǎo)入管理層崗位職責,員工崗位職責,管理層崗位流程、員工崗位流程; |
3、為店鋪導(dǎo)入規(guī)章制度、樂捐制度、完整店鋪服務(wù)流程、每日業(yè)績統(tǒng)計表、店鋪每日運營記錄表、建立人員架構(gòu),利于管理層高效管理門店,同時提升管理層執(zhí)行力; |
4、走訪當?shù)氐氖袌,了解當(shù)貑T工的銷售技巧、服務(wù)流程以及鉆石價位,了解本區(qū)域珠寶市場的經(jīng)營現(xiàn)狀; |
5、使員工進行銷售技巧、服務(wù)禮儀、標準服務(wù)流程模擬演練和驗收,使員工在今后的工作中能以最飽滿的精神狀態(tài)和最好的服務(wù)展現(xiàn)給消費者。 |
合 作 效 果 |
給員工培訓專業(yè)知識以及話術(shù)的導(dǎo)入與講解,使員工在今后的工作中銷售技巧可以得到更多的提升,以最好的服務(wù)展現(xiàn)給客戶。同時還為店鋪導(dǎo)入規(guī)章制度、樂捐制度、完整店鋪服務(wù)流程、每日業(yè)績統(tǒng)計表、店鋪每日運營記錄表、建立人員架構(gòu),這樣更利于管理層高效管理門店,同時提升管理層執(zhí)行力。店鋪整體的改善效果非常明顯。 |
客 戶 評 價 |
福建福州周六福珠寶黃總: |
天比高老師服務(wù)了一個周期,這一周期服務(wù)給員工帶來了很大改變和幫助,使員工的專業(yè)知識得到了鞏固與加強,在員工的銷售技巧和素轉(zhuǎn)非方面員工的意識有了很大的提升。并且為店鋪導(dǎo)入業(yè)績分析表,使店鋪額數(shù)據(jù)更加的清晰,員工每日的銷售目標更加清晰化,提高員工銷售的激情,感謝天比高的老師辛苦的付出。 |
學 員 反 饋 |
1、首先感謝老師,把您所學的專業(yè)知識教給我們,讓我們在這期的培訓和學習中,使我們把以前所學專業(yè)知識加以鞏固,讓我們對素轉(zhuǎn)非有了一種新的認知,感謝老師這次辛苦的培訓,感謝公司提供這次學習的平臺。(員工:陳欣) |
2、我就是真心的覺得老師把我們當家人一樣看待,很耐心一遍又一遍的為我們講解所有的知識,及問題,不斷地鼓勵著我們,讓我們從對珠寶一無所知慢慢有所了解,能成為專業(yè)的銷售顧問,其實老師比我們更累,壓力更大,感謝老師所付出的一切,感謝周六福給予我們這么好的平臺。(員工:許夢玲) |
3、對于老師的培訓和指導(dǎo),,也讓我們受益匪淺,謝謝老師對我們的耐心指導(dǎo),也謝謝周六福珠寶為我們提供這么好的平臺,感恩。▎T工:郭和蘭) |
4、對于老師這一次六天的專業(yè)知識和銷售技巧培訓,更有效的提高本人的銷售技巧,所學所用,知識面又大增,從各個方面提升自己,言傳身教,把每一個細節(jié)都教會我們,只為讓我們做得更專業(yè)。想要在這條路上越走越遠,那么有伯樂也要有自己的幾分沖勁,希望還能聽到更多的知識,繼續(xù)提升自己,感恩周六福珠寶,感恩一路上有您們陪伴。(員工:方永) |
5、感恩老師對專業(yè)知識的傳授,更感謝老師的耐心和鼓勵,使我們對以前的所學知識得到更加的鞏固,對于銷售技巧方面也有很大的提升,感謝老師,也感謝公司提供這么好的平臺。(員工:吳文晶) |
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