浙江杭州老鳳祥銀樓步行街店(第三周期) |
2013年4月初,天比高對(duì)杭州臨平老鳳祥銀樓進(jìn)行第三周期的店鋪管理工作。本周期重點(diǎn)工作圍繞:店鋪管理層綜合能力提升、員工銷售積極性的維持、店鋪標(biāo)準(zhǔn)化維護(hù)等幾方面來(lái)展開(kāi)。從管理層應(yīng)該如何管理團(tuán)隊(duì)、如何與員工溝通及店鋪的日常管理工作為切入點(diǎn);通過(guò)本周期的店鋪管理梳理,既消除了店鋪管理層在工作中的阻力,又提高了管理層的工作責(zé)任心;通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)員工銷售,深入到銷售的每一個(gè)環(huán)節(jié),員工學(xué)以致用,效果非常顯著;通過(guò)心態(tài)指導(dǎo),鼓勵(lì)員工團(tuán)隊(duì)合作,極大的提升了團(tuán)隊(duì)的配合默契度。 |
 老鳳祥銀樓步行街店員工合影
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天 比 高 工 作 內(nèi) 容 |
1、招聘新員工,統(tǒng)一進(jìn)行入職培訓(xùn),達(dá)到規(guī)范化效果; |
2、員工以及管理層心態(tài)調(diào)整,團(tuán)隊(duì)氛圍建設(shè),服務(wù)意識(shí)的提升; |
3、針對(duì)管理層導(dǎo)入“店務(wù)管理課程”,店長(zhǎng)店務(wù)管理執(zhí)行能力得到提升; |
4、走動(dòng)性指導(dǎo)店長(zhǎng)的工作,培養(yǎng)店長(zhǎng)的統(tǒng)籌能力和應(yīng)變能力; |
5、指導(dǎo)老員工對(duì)新員工的幫帶方法和態(tài)度,提高新員工的成長(zhǎng)速度; |
6、迎送賓語(yǔ),服務(wù)用語(yǔ)規(guī)范,逐步完善員工的售貨流程; |
7、貨品陳列調(diào)整,突顯品牌特色,提升品牌形象; |
合 作 效 果 |
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客 戶 評(píng) 價(jià) |
杭州老鳳祥銀樓金董: |
通過(guò)天比高老師三個(gè)周期的服務(wù),店面的整體形象和員工儀容儀表都得到了很好的改善,員工服務(wù)意識(shí)、專業(yè)知識(shí)和銷售技巧得到很大的提高,店面管理體系更加的規(guī)范,特別是管理人員的管理能力得到了很大的提升,讓我省心了很多。感謝天比高老師的付出! |
學(xué) 員 反 饋 |
1、老師每天都面帶微笑很有親和力,工作態(tài)度認(rèn)真,任何事情都為大局著想,是我們奮斗的榜樣。(羅秋月) |
2、老師對(duì)工作很認(rèn)真,珠寶專業(yè)知識(shí)豐富,對(duì)于店鋪存在問(wèn)題都能盡快的解決,老師的性格非常溫柔,具有很強(qiáng)的親和力,和老師的相處十分愉快,也是我們學(xué)習(xí)奮斗的榜樣。ɡ汕谇冢 |
3、老師的專業(yè)知識(shí)很豐富,讓我受益匪淺。對(duì)待店鋪問(wèn)題她都能很好的解決,講的話很具有說(shuō)服力,對(duì)待每一個(gè)人態(tài)度很好,我很喜歡她,笑容燦爛,讓人很親近,向她學(xué)習(xí)。(俞嬌瑛) |
4、感謝你再一次來(lái)到老鳳祥,為我們付出這么多,教我們?nèi)绾握砉衽_(tái)和理貨,使我們柜臺(tái)更整潔,更美麗燦爛。(胡芳) |
5、感謝老師的細(xì)心指導(dǎo),包容我們的過(guò)失,陪著我們成長(zhǎng),讓我在妝容上有了很大好的進(jìn)步和改善,讓我的知識(shí)面更廣闊,真的非常感謝老師,在此說(shuō)一聲“老師辛苦了”。(袁麗) |
6、非常感謝老師在這一個(gè)月里對(duì)我們的細(xì)心教導(dǎo),讓我們對(duì)品牌價(jià)和對(duì)貨品擺放有更大的認(rèn)識(shí),老師的笑容感染著我們每一個(gè)人。(周如雅) |
7、您的到來(lái),讓我更進(jìn)步了,無(wú)論從細(xì)節(jié)還是專業(yè)知識(shí),我們都學(xué)到了很多,您的親和力很感染我們,值得我們學(xué)習(xí),歡迎老師的再次到來(lái)。(胡蓉蓉) |
8、老師工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),對(duì)待員工卻很友善,讓我們?cè)谳p松愉快地環(huán)境中不斷學(xué)習(xí),不斷提升,有你這樣的老師我很高興,希望你也會(huì)因?yàn)槲覀兊剡M(jìn)步而驕傲!(熊楊玲) |
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